1、成功是一种观念,致富是一种义务,快乐是一种权利。
2、没有观念,就没有生命,观念是思想是生命。
3、不要抱着过去不放,拒绝新的观念和挑战。
4、当今社会的养老制度正冲击着养儿防老的旧传统观念。
5、没有观念的交流,物质的繁荣只不过是空中楼阁。
6、领导干部应该不断更新观念,适应改革开放的形势。
7、现今竞争激烈的社会,传统中逆来顺受的观念已经不合时宜。
8、旧社遗留下来的旧观念必须破除。
9、其中比较容易想到的现象是:粗暴、打骂、体罚、限制人生自由等。比较不容易想到的现象是:从生活、言行、习惯、价值观等方面对员工做过度要求,甚至盲目实行企业军事化管理。这其中隐藏着现代商人必须唾弃封建观念:主宰等于权力,*裁等于效率。
10、对于知识型人才,很多老板往往"既爱之,又恨之"。不得不用,却又从内心深处瞧不起他们,"百无一用是书生"的观念根深蒂固。因此在很多中国企业里,人才没有归宿感,老板没有放松感。
